ハロワのトライアル雇用ってどうなの？

1 ：名無しさん＠引く手あまた：2007/11/10(土) 18:02:51 ID:80+UC4QG0

トライアル雇用ってどうなんですか？

601 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 21:27:31 ID:G1F5wMRz0

>>594
釣られてみる。
マジレスすると、雑誌や求人広告でもトラブルある会社は
普通にあるよ。
トライアルに限らずね。
忙しい会社とか人が足りない会社とかは、ホイホイ採用して
あとから（1ヶ月もしないで）無理な事を言ってくる。

602 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 21:38:54 ID:G1F5wMRz0

あと、そんな悪徳会社はトライアル求人を受け付けられない様に
ハロワってできるんじゃないのかな？
企業名は伏せてるけど、何県にある会社なんだろう？
こんな所に書き込むより、そんなに怒りが収まらなければ
裁判なり>>597の言ってる様に相談した方が、スッキリすると思うんだが・・・

もちろん今後、彼方の様な被害者をださないためにもね。

603 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 23:18:42 ID:23rTGZwv0

>>594
子供だと知恵と経験がないからそうなってしまうのかもしれないね。
お気の毒にとは思う気持ちもあるけど

ここで不平不満を唱えている人の８０パーセントは
不満があっても行動しない人だよね。
あなたも同じだよ。
嫌な目にあったけど、証拠がないだなんて言い訳して
泣き寝入りする人生を「選んでいる」のは紛れもなくあなただよ。

人は、自分が思ったとおりの人生を歩んでいるんだよ。
この言葉の意味、わかる？
多分わからないだろうね。

604 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 23:28:11 ID:23rTGZwv0

つうかお前らに言ってやる
仕事は本当にやりたいことをしろっ！

目標を高く持て、やりたい仕事のスキルアップを目指せ！
好きな仕事で頂点を目指すんだ。

それのみがお前らを不平不満ばかりの人生から救う道だ！
ハロワの専門学校にいっても友達を作るのも大事だが
それよりも目標に向かって突き進め！！
全てはお前のやりたい仕事を達成するためだ。


これが出来ればどんな会社に入っても
給料もらって好きな仕事（クリエイティブ系なら作品が作れる）が
できると思えば首も怖くない。
トライアルなんぞ未経験が経験者になるための段階だと
考えれば応募者に有利に見えてくるだろう。

誰が未経験者に仕事を教えて金払おうって思うのか。
もう一度よく考えてみろ。
夢も目標もなければ根性も足りなさ過ぎだ。

605 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/02(金) 00:02:39 ID:kw4Wo7DG0

なんか場違いな奴来た

606 ：600：2008/05/02(金) 00:24:24 ID:MXTouV+n0

>>605

　　　　 　人
　　　　／　 ∞
　　　 （ёωё）　　場違いではないぞｗ　
　　　 ⊂(　　 )っ　　　　むしろおまいが場違いだったりｗ
　　　　　しー-ｺ

607 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/02(金) 15:48:19 ID:uJlHRkFRO

ハロワで良求人？って思ったのがあったけど、求人票をよく見たらトライアル併用と書いてあった
そのまま求人票をゴミ箱に捨てて帰ってきますた

608 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 00:09:10 ID:gs4P3/zsO

質問ですがトライアル雇用の継続・不継続の意思っていつごろ伝えれば良いのでしょうか？

609 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 09:24:18 ID:ggKYPVHC0

県名すら明かせないって・・

610 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 16:59:37 ID:uzCEtV6j0

トライアルじゃなくて、社内研修制度ってどう思いますか？

611 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 20:01:07 ID:ELdv89js0

>>608
あなたが雇う側なら3ヵ月後までに、雇われる側なら辞めたくなった時に・・・

612 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 20:30:16 ID:TWZpyAubO

>>594
釣られるけど、そこまで言って晒さないのはなぜですか？

あなたが傷ついた事と同じ事がこれから何回も起きるかもしれないんだよ？

むしろみんなそうなりやがれ！とか思ってんのかな。


泣き寝入りしても、ここで少しでも晒すことで救われる人がいたとしたら、あなたは勇者だと思うんだけどなー

613 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 21:16:29 ID:bFT0o0kB0

せめて県名（地方）と業界は教えてほしいよなぁ

614 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 00:25:32 ID:66haR4380

企業名出したり県名出したところで逮捕されるわけでも
何にもないんだけどな。でも出す事によってここ見てる求職者は
有り得ない位助かるんだけど。

>>612
＞むしろみんなそうなりやがれ！とか思ってんのかな。
612さんが言うようにやっぱりこれなのかな・・・

615 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:01:27 ID:53J11oZS0

>>612
悲観的な事を書き込まれているので働く方が納得いく答えをして閉めさせて頂きます。
そうなりやがれなんて思っていませんので不安を感じる方は自分の試した方法をお試し下さい。

結果としてはお給料を支払わせる事に成功しました。
雇い入れ先の様子ですと、やはり支払う様子は無かったようです。
自分の行った行為をわかり易く言うと、ハローワークのコンピュータ情報の参照をしたという事になります。（職員を通じて）
普通なら言わずに黙っておく事をハローワークに言ったという事からハローワークが事実確認をする為に自分の行っていた会社に確認の電話ををしたのだと思います。
社長に給料支払いはいつですか？と電話をした際に「余計な事言いやがって」など脅し文句が結構出ました。
自分の行った行為は普通だと思うのですが（お給料の請求）給料を支払わずに何事も無かったようにトライアル雇用の給付金だけ受け取ろうと思っていたという事がこの電話で判明しました。
調べましたが、雇い入れ側の収入は月４万円程度の支給だとありました。
４万円で会社の信用を失いたくなければ雇い入れる側の方は不正受給なんてセコイ考えは起こさないほうがよろしいかと思います。

616 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:01:47 ID:53J11oZS0

世の中には泣き寝入りする人が多いですが、自分のように泣き寝入りするのは納得いかないという人間もいるという事をお忘れなく。
ハローワークで給料未払いの相談をして話だけでこの会社はどうだこうだ言っていてもこういう人なんだとハローワークの対応する方にも嘘か本当かわかりませんので労働基準監督署に相談してと言われて終わってしまいます。
そうなってしまうとさらに話がややこしくなってしまってお給料回収までに相当な時間がかかってしまうかと思われます。
なのでハローワークのコンピュータの現在の自分の情報を確認する必要があります。自分の場合、辞めた日を過ぎてもハローワークのコンピュータ情報ではまだトライアル雇用が継続していたという点があったのでハローワークも動いてくれたのだと思います。
注意する点は、その行動を起こす為に、ハローワークの求人情報で、自分の場合は給料支払日が月末と書かれていたので、月末を過ぎても何も相手から連絡が無かったのでいつ支払われるのかを確認する為に電話しましたと言う必要があります。
本来ならば社長はこっちから連絡するのでそれまで待っててねという感じでしたが、手元には雇用契約の書類はありませんでしたので、ただの口約束をしただけというなんともお粗末な労働契約を結んだ自分自身にも間違いがあったと今になって反省しています。
それだけですと、今忙しいからまたこっちから連絡するから待っててねと言われてそれの繰り返しで結局支払いまで事を運ぶ事はたぶんですが出来ないと思います。（悪質な会社の場合）

617 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:02:38 ID:53J11oZS0

自分はこの方法で無事お給料を受け取る事が出来ました。
人をあまりにも信用し過ぎていた為に今回このような会社に出会ってしまいました。面接で良い条件を言われたり、口で調子の良い事を言う人は今後気をつけたいと思います。
怪しい会社だと思ったら即決ではなくて考える時間をもらいましょう。
自分のように嫌な思いをする人が１人でも減る事を願って書き込みました。
皆さん悪徳会社に騙されない様にこれからの人生を楽しく快適に過ごしていきましょう。それでは失礼します。

618 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:09:46 ID:53J11oZS0

すいません手違いで617と618は反対になります。

もう１つ注意する点は、例えば１５万円〜２０万円とハローワークの求人票に明記されているので
それを信用して面接時には自分からは聞かずにその情報が正しいと思い込んでいる方がほとんどかと思います。
履歴書の希望給料欄にも御社規定に従いますと記入される方が多いと思います。
面接時にはその辺をしっかりと確認した上で書類として会社から自分の手元に証拠となる労働契約書をもらったほうがいいと思います。
言った言わないになりますので、もらった方が自分のように面倒が増えずに済むと思います。

前置が長くなってしまいましたが、実行する行動を書き込みたいと思います。
ハローワークで相談をする時のカードがありますよね？（下にバーコードある折込線が付いた紙です）
ハローワークインターネットサービスでハローワークに求職登録しているの項目に求職番号入力と氏名入力をする場所があります。
そこに紙の情報を入力しますが、求職登録後３ヶ月を過ぎてしまうとハローワークに行かなければインターネットでの検索情報でさらに詳しい情報
（上記以外の項目でも閲覧出来ますが、それ以上の検索情報が会社によって閲覧出来なくしている会社もあるみたいです）が見れないと前に職員の方から聞きました。
それの更新をしに来ましたと窓口で言うだけです。
あれ？現在トライアル雇用されていますよね？と職員の方はコンピュータ情報を確認しますのであなたに問いかけてくると思います。
後はいつ退職すると会社側に伝えたという事実報告をして、その時に、「お給料未払いなのですがどうなっているのでしょうか？」と問いかけるといいかと思います。

619 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:21:28 ID:OtNZsc0RO

前職はトライアル求人だった。
普通に3年働いたよ。
まぁ同族DQN会社だったけどね

620 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 03:36:17 ID:53J11oZS0

>>614

企業名と県名を出すと特定されますので書き込んだ本人は会社側に訴えられる事もあると思うんです。
詳しくわからないのですが、警察が動けばここの管理者から書き込んだ人間の情報（アクセスした時に自分のパソコンから出される情報？）
を元にたどっていけば書き込んだ人間を特定できるのではないのでしょうか？
よくテレビでもやっている個人名を晒したりして名誉毀損で逮捕とか事件予告で逮捕とかあるのでそんなの書き込んで自分には何も良い事無いと思うので書き込みません。
逆にその特定された会社を知ってその会社をネタにして書き込んで楽しむ行為はおかしいと思う。
匿名性が売りでこういう掲示板が人気あるのはわかるけどあまりにも陰湿だと思います。
軽く流して読む読み物的な感じで見て頂きたい。
事例として参考までに。本格的なら裁判起こしますよ。面倒だからそこまでしませんが・・・

621 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 11:56:38 ID:t+aQYstR0

うちの会社はそうだったからなw　辞めた奴も含めて、
あれ？正社員採用されてますよね？（当時入ってた同期全員）だったよ。
給料は社員の人に仲がいい人がいたんで、繋げてもらった。

その会社が結局そのまま求人欄に残るようじゃ
ハロワは終わってるよな。ちゃんと対処してくれてる事を祈るよ。
書き込むのはここじゃ無くても良かった気がするけどなぁw

622 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 14:38:19 ID:YasIEdSi0

>>620

>匿名性が売りでこういう掲示板が人気あるのはわかるけどあまりにも陰湿だと思います。
>軽く流して読む読み物的な感じで見て頂きたい。


ご自分はここにいる陰湿な人とは違うと思うならば
こんなところで愚痴るのやめたらいいですよ。
あなたはこんな場所に来るような人じゃなくさぞかしご立派な人なんでしょうから。

それに人の読み方受け取り方を指図する権利はないですよ。
自分の思い通りいかないと駄目なのかな？
ならこなければいいでしょう。
２ｃｈはあなたの作った掲示板ですか？ｗ

623 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 14:50:04 ID:YasIEdSi0

なんかさ
えらそうに自分は最初から泣き寝入りしてないとか書いているけど

>自分の場合、辞めた日を過ぎてもハローワークのコンピュータ情報では
>まだトライアル雇用が継続していたという点があったので
>ハローワークも動いてくれたのだと思います。

そんなのあたり前じゃん。その時、ここのスレの人たちは
あんたが書き込みした上記のようなことができるから
泣き寝入りするのはまだ早いよ助言していたのにさ

都合の悪いレスには一切返答したくないのか
それとも理解力が皆無なのかしらないが

>４万円で会社の信用を失いたくなければ雇い入れる側の方は
>不正受給なんてセコイ考えは起こさないほうがよろしいかと思います。
>世の中には泣き寝入りする人が多いですが、
>自分のように泣き寝入りするのは納得いかないという人間もいるという>
>事をお忘れなく。

はぁ？
最初に書き込みしたときは
泣き寝入りするしかないって愚痴ばっかりだったのはあんただよ


わたしが雇う側ならこんな頭悪そうなやつは雇いたいとは思わないね
文章もまとめられずにダラダラ長いところで人の質がわかってしまうね。

624 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 15:35:47 ID:AQg9OYejO

>>620

あなたはさも得意げに対処法を言っているようだが、それは最初に泣き寝入りすると言ったお前さんに皆が助言したことをしたまで。
その状況に陥ったら私もそうするだろうね。

だが、それ以前にそんな状況になりたくないから、県や業界やを教えてくれないかと言っている。


２ちゃんであーだこーだ言うならもう来ないでくれ。

625 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 16:33:01 ID:Xg93dRRG0

しっかし読みづれぇ文章だこと・・・

626 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 22:40:52 ID:YasIEdSi0

>>620
あんたの最初の書き込みはこれだ↓↓↓

>>584 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/04/30(水) 21:02:29 ID:u1N37Yro0

トライアル雇用を悪用している会社を発見したのですが何処にどう伝えればいいと思いますか？
そして伝える事によってどうなると思いますか？
誰にも相談出来なくてこのまま泣き寝入りするのはとても悔しいので書き込みました。

（途中、中略）

とてもくやしい。でも結局泣き寝入りをするしかない世の中なのですかね・・・
せめて給料を支払ってでもくれればこのような書き込みはしないで済みました。
自分がお金を支払って（交通費、その他）トライアル雇用をするという事は当たり前なのでしょうか？
３ヶ月ただ働きをして本採用になって給料をもらえる会社がほとんどなのでしょうか？
よくわからなくてなんか騙されている感がとても強いので真面目な回答お願いします。

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

お前のこの書き込みを受けて
このスレの人たちが下記のように助言していたんだ。
記憶力がないのか、人格障害か知らんが、繰り返させてもらう。

お前が「泣き寝入りするしかない世の中なのか？」「真面目な回答お願い」発言をしたから
スレ住人が「そんなことはない、ハロワに相談すれば解決できる」
と助言していたはず。

続く

627 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 22:41:37 ID:YasIEdSi0

626の続き
- - - - -- - - - - - - - -


>>585 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/04/30(水) 21:08:45 ID:qeUFDObUO
ハロワへ相談に行くこと

>>586 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/04/30(水) 22:08:51 ID:8cHXllzp0
ハロワでダメなら労働基準監督署へ
いくらなんでもタダ働きはないだろう・・・

>>587 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/04/30(水) 22:19:48 ID:YUOPxuWp0
>>584(訂正させてもらった）
ネタじゃないのならこんなとこに書き込んでないでハロワに言って
ありのまま話せば？自分が間違ってないと思うのなら尚更

※それ以外の助言レスは以下にまとめ

>>589-614

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
あんた
リアルでも友達少ないんじゃない？
トライアルで３社も受けて駄目なのもそういう態度が同期、先輩や上司
に嫌われる原因なんでないかと思うけどね。
もちろんその会社の社長も異常者だとは思うけど
それを誘発してるのはお前の態度じゃないかね。

どんな状況でも自分を反省できない人間に未来はない。

628 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 23:14:49 ID:H1jeEaIZ0

自分の会社で働くパートやアルバイトなど非正規雇用の人たちを、
過去１年間に正社員に登用した実績がない企業は５６％に上ることが、厚生労働省の調査でわかりました。

この調査は、厚生労働省が従業員３０人以上の企業５６００社余りを対象に、ことし２月に行ったもので、５７％の企業が回答しました。
それによりますと、自分の会社で働くパートやアルバイトなど非正規雇用の人たちを、
過去１年間に正社員に登用したことがあるかどうか尋ねたところ、「一度も登用した実績がない」という企業は５６％に上りました。
業種別で見ると、正社員への登用の実績がないと答えた企業が最も多かったのは建設業で７２％、
次いで不動産業が６８％、卸売・小売業が６０％などとなっています。また正社員に登用した実績のある企業でも、
対象者について年齢の上限を設けた企業が２１％に上り、正社員の登用には壁が残っていることがうかがえる結果となっています。
これについて、厚生労働省では「人手不足を背景に、各企業とも優秀な人材を正社員として登用したいという意欲はみられるが、
非正規雇用の増加に歯止めをかけるほどには至っていない」と分析しています。

http://www3.nhk.or.jp/news/k10014384951000.html#

＼(＾o＾)／　ﾄﾗｲｱﾙ雇用も調査せい

629 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/04(日) 23:39:54 ID:+aH7xH5h0

ハローワークスレから流れてきましたが、

30♂実務未経験者なんですが、
トライアル併用求人となってますが、
トライアル雇用よりはマシ？同じこと？

630 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 00:04:41 ID:S1bC7AjTO

>>629
同じと思って良いかと。

職種が何か判らないが実務経験無しならトライアルで応募する事になると思うよ。

631 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 00:20:48 ID:4vzWkiE40

>>628
その中に入ってるんじゃない？
人材育成もしないで即戦力ばっかり求めたあげく、
その果て後継者がいないって焦ってんだから…
目の前しか見てない日本人らしいよ。

この制度ってフリーターとかニートの人を社会復帰させる
きっかけの為の物でしょ？　でもやるぞって思って、
こんな目にあったら凹むよなぁ…

それも経験だと言われればそれまでだけどw

632 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 03:30:07 ID:9GioJqyE0

うゎ・・・

批判の嵐だ。
もうこんなところに書き込むのやめたっと。
普通の人間がリアルで２ちゃんねるという言葉を聞くだけで引いてしまうのがわかりました。
集団心理でなければ書き込んではいけないという暗黙のルールを勝手に作ってその中で楽しんでいる人がほとんどなんですね。
何か言えばウザイ、書き込むな、もう見るな、もう来るなと言われる場所なんですね。
結局人間は誰も信じられない。だから自殺する人間が年々増えてくるのかと思います。
まぁそんなの軽く流して忘れましょうという言葉は通用しない人ばかりが集まっているんですね。
あ。またこの文章に対して批判を言う人が出てくるんですよね？
まともに相手をするのは馬鹿らしいのでこれ以降の書き込みは無視します。
へー　そんな事あるんだー　なるほど　嘘くさいなぁ　心の中で思って流して考えられる人間が全てならいいのですが・・・
自分は今まで数々の会社を転々としていますが、辞めようと思う原因の全てが人間関係がうまくいかないからなんです。
人に合わせて納得いかない事でも仕方ないとしたり、何か言われたら反抗するという昔からの習性が完全に身についてしまっています。
社長でもないのに偉そうな事を言ったり、切れたり、愚痴をすぐに人にぶつけて反省しない自己中心的な考えの最低な人間なんです。
自分自身の性格を理解出来たのは様々な職業を転々としたおかげで自分自身の欠点に気がつきました。
親からも甘やかされて育って、お金がほしければ自分で苦労する事無く親からお金をもらって買い物をしたりと親に甘えていれば仕事なんてする必要が無いんです。

633 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 03:30:28 ID:9GioJqyE0

こういう環境で育った駄目な大人なので一般の人が考えている事とかけ離れてしまうんです。
大人なのに中身はいつまで経っても成長しないで子供のままで自立しようなんて考えはまるで無いんです。
自立してがんばろうという時期もありましたが、結局嫌がらせをする人間が多いので、自立する以前にもうおまえの顔を見るのも嫌だし話もしたくないと完全に拒否してしまうんです。
自分でもこの性格や考え方や現在の環境を変えたいと思っているのですがなかなか変えられません。
今まで楽をする為にはどうする位しか考えた事がありません。
親も厭きれてしまっているので今更自立しても将来が不安になるだけかと思います。
なので一人身を貫いてこれから生きて行こうと思います。
自殺してしまえば一番楽で良いのですがそれだと何で生まれてきたのかがわかりません。

634 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 03:31:18 ID:9GioJqyE0

生きている＝何かする
死んでしまえば何も出来ません。
自分は誰に何と言われようとこの厳しい世の中を生き抜いていこうと思います。
警察のご厄介になる事だけは避けて常に普通の考えが出来る普通の人にこれからなりたいと思います。
一長一短という言葉がありますがその言葉の奥深さを改めて知る事が出来ました。
人間は生きている以上、良い事もあれば悪い事もあると思います。
一時的な感情で全てを片付ける人もいれば何か行動を起こすのにものすごい慎重な人もいます。
賛成する人もいれば反対する人もいます。
それは何故かと言えば、人間が生きているから問題が発生するのです。
死んでしまえば何も問題はありません。自殺をしようなんて考えないで生きる事を自分は選択します。
死人は文字を読めません。皆さんとネットワーク上で繋がっているから一長一短な書き込みを見る事が出来ます。
上でもう書き込まないなどと書いていますがやっぱり書きこもっかなぁ。
優柔不断でまとまりの無い文章ですが最後まで読んで頂きありがとうございます。

あなたに幸あれ

635 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 03:53:00 ID:W5Bl/dbE0

>>634
なんというか･･･本当に嫌だと思えば存在すら無視するわけで、
あなたにレスしていた人たちは、単純に貴方を嫌って批判して
いたんじゃなくて、貴方の問題を共有したい、と思っていた
部分もあると思うよ。

このスレにいる時点で、煽り以外は求職活動で多かれ少なかれ
苦労している仲間なわけだから、慣れ合えと言うつもりも無い
けど、そんなに拒絶することもないんじゃないかなぁ。

お互い、幸のある明日を掴めればいいな。長文ｽﾏｿ。

636 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 05:27:41 ID:m2PxPVNk0

他人の批判を受け入れられない＝自分を省りみない
永遠の自己中、お子様

全ては育てた親や周りのせい、掲示板のせい。
で一生を終わるんだろう

637 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 12:19:35 ID:4vzWkiE40

情報の共有、これが第一の大前提。
他の人がひどい目にあわない為に、ってのが目的だ。

もう少し、煽りに対して耐性持った方が良いし、
長文読んでると、言ってる主張が右往左往してる。
それを指摘してくれてるだけだよ。

ココで愚痴ってスッキリするならそれも良い。
自分が、自分が！って言っていたら就職なんて
決まらないぞ。　

638 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 12:53:07 ID:S1bC7AjTO

叱られたり注意されたりしてるうちが華

問題があるのに指摘もされず、無視されるようになったら終わりだからな

639 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/05(月) 15:02:08 ID:kL3YtChl0

>情報の共有、これが第一の大前提。
他の人がひどい目にあわない為に、ってのが目的だ。

ホントそう思うけど・・・
２回ほどアドバイスのようなコメしたけど。。。
どうにかしたいとかではなく、タダ愚痴言いたいだけだったんだろうと思う
動いてくれれば何人かでも参考になったのでは？って思ったけどね
本当に切羽詰るっていう経験しなくて済む強みではなく・・・弱みだな

640 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 11:28:57 ID:xU/LYxMm0

>>632-635
読んでると頭がおかしくなりそうな文章能力だね
こんな香具師久々に見たわ
もうこないでくださいね

641 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 13:28:35 ID:qXLHNpkJ0

俺は読む気すらないぜw

642 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 13:37:33 ID:AyYLrjHS0

たぶん真相は、、、
会社で大失態やらかしたか、サボりとか無断欠勤とか、
なにか賃金未払いに該当するような勤務状態。
それでここに愚痴りにきた。
会社は悪くないので会社名は出せない。
他のまともな相談所にいけないのも分かる。自業自得。

バカにつける薬はない。

643 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 13:53:02 ID:n3v4LwLi0

もー精神異常者はほっとけよｗ
長文なんて読んで無いんだからｗｗ
　　　　　　._,,(~),,_
　　　　　 / ・ω・ヽ
　　　　　 {i:i:i:i:i:i:i:i:i}
　　　　　（　´・ω・）
　　　　　 （:::::::::：:::）
　　　　　　 し─Ｊ

644 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 14:05:22 ID:gaeky2Ex0

>>640
文章能力もそうだけど
なんか病んでそうな雰囲気あるよな

645 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 17:47:19 ID:kzJ2iaSF0

トライアルの場合、
給料ってどうなるんですか？
各種保険はやはり天引き？

646 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 23:21:58 ID:xU/LYxMm0

試用期間中の給料も正社員と同じに出る（はず）
もし２ヵ月後の話し合いで
本採用後の給料が下がるとなったら違反なので
ハロワに相談せよ

647 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/06(火) 23:25:04 ID:xU/LYxMm0

>>645
ｽﾏｿ、三行目読んでなかった。

各種保険は天引きだとは思うが会社によるんでない？
ま、そこは詳しくわからないので経験者のレスを待つのみ。

648 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/07(水) 19:15:53 ID:u48RBIrH0

トライアルってブラック企業が多いの？
今、トライアル雇用ってことでハロワから紹介状
を貰って明日、面接なんだが・・・・。

649 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/07(水) 21:23:21 ID:7yREHmEi0

>>648
どうして同じ質問ばかりするの？
今、仕事から帰ってきてパソコンを
つけたばかりなんだが・・・・。

650 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/07(水) 21:43:28 ID:dJ1w0ppB0

>>649
可哀想な女又（648）なんだからそっと生暖かく見守ってやれよｗ
そのうちどうしようもないくらい面倒見の良い女又がレスするだろｗ

651 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/08(木) 11:56:03 ID:8ORYCWHG0

女又で奴(ヤツ)って事？
お前すごく頭が弱くて悪そうだなｗｗｗｗｗ

652 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/08(木) 13:17:24 ID:fkVEMqy20

トライアルの面接行ってきた。
とても良い雰囲気の会社でした。
（面接は１時間くらいしてくれた）
他にも応募者がいるから、今週中に結果連絡しますと言われました。
通ってるといいなぁー。

653 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 01:18:11 ID:Nw0/BLnQ0

>>651
お前もすごく頭が弱くて悪そうだなｗｗｗｗｗ

>650もこんな言葉使い平気で使うやつに言われたくないだろうなぁ。
というかね50歩100歩って言葉しってます？

654 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 01:51:30 ID:IeKWZNU7O

トライアルだった3ヶ月も正社員になって1年経った今も何も待遇変わってない
ハロワの条件そのまんまなんだがこれは運がいいのか？

655 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 02:30:10 ID:JF1DA0ErO

良くも悪くもないってところじゃないか？

656 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 13:08:47 ID:XIIPcWrb0

個人的なイメージなのですが、
　正社員＞正社員（試用期間）＞トライアル（３ヶ月）
　正社員（試用期間）＝ハロワの求人カードの待遇
で、トライアルは多少待遇悪くても我慢…っていうイメージだったので、
>>654さんの場合は悪くないんじゃないでしょうか？（むしろ良いのでは）
それとも「正規雇用なのに１年たっても昇給がない」って意味ですか？
差し支えなかったら職種を教えてほしいです。

657 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 14:31:23 ID:woeE7YTT0

トライアルの面接行ってきた。
自動車の電装品取り付けや修理の会社。求人票での社員数６名の零細。

履歴書に「椎間板ヘルニアがるので…云々」と書いておいたら
それを見て「これ以上悪くする可能性大だよ？」と言われた。
３０キロ級のモノを無理した体勢で持ったり、作業したりが多いみたい。

３ヶ月短期バイトになってもいいかな〜とか思ってたけど
３ヶ月と引き換えにこれ以上、腰を悪くしたら元も子もないわ。

面接したくれた人（たぶん社長さん）はいい人そうだったけど、
少し年下っぽい若いにーちゃんがやたら睨んできてたｗ
挨拶しても無視…なんなんだよｗ



色々無理そうなので辞退してきましたー。

658 ：657：2008/05/09(金) 14:39:17 ID:woeE7YTT0

ハロワで相談した時に職員のおばちゃんが
「お勧めしないわよ」空気を出してたのでこれでよかったと思ってる。

ちなみに１ヶ月前にも同じ求人が出ててトライアルで２人採用してたらしい。
その２人はどううなったんだろう・・・？さすがに聞けなかったなーｗ

659 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 17:03:55 ID:RhS2QOfy0

記憶に間違いがなければ・・・
先日、JR新潟駅前にある「若者しごと館」に行った40歳♂の俺が一言。

俺Q：「トライアル求人」ってありますね？なんかいいことあるんですか？
職員A:トライアルとは書いてありますが、それは採用されて3ヶ月間は教育期間として割り当てているようです。
具体的に言うと、その3ヶ月間は一切お給料は出ません。なので、正直現況の日雇いからの乗り換えはお勧めできません。

でしたが。

660 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 19:47:47 ID:LzxdEZb80

>>659
労働基準で決められている最低賃金以上は出る
でも40歳はトライアル雇用に応募できない

どっちもどっちの知識不足

661 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 21:04:32 ID:A/5vVYEj0

三ヶ月間給料が出なかったらネカフェ難民ですら応募してこないだろ。

662 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 22:34:43 ID:Nw0/BLnQ0

>>659
本当に４０歳か？知識足りなさ杉じゃね？

トライアルは３４歳以下（３５歳はだめ）までの若年者のための制度で
給料は正社員で雇われる（本採用）４ヶ月目の金額と同じでなければならないんだよ。

663 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 22:39:54 ID:Q4OFppM+0

>>660
>>662
ウソをつくな

（対象者）
（1）45歳以上の中高年齢者
（2）35歳未満の若年者
（3）長期若年無業者（35歳未満）
（4）母子家庭の母等
（5）障害者

これだけあるんだよ

664 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 22:41:06 ID:Q4OFppM+0

あっ　ホームレスもあったなｗ

665 ：660：2008/05/09(金) 22:44:05 ID:LzxdEZb80

>>663
いや、俺は40歳は無理だと言っただけだ
45歳以上は応募できる事くらいは知っている

どのみちトライアル雇用なんてブラックですと宣伝してるようなもんだ
若いヤツならいざ知らず中高年が行くべき会社ではない

666 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 09:54:49 ID:7VKISplz0

この間面接行ったトライアル雇用の会社は酷いものだったな。
経験免許不問と書いてあったし、トライアル雇用というフリーター、ニート
の若年者就業支援という目的での募集かと思ったら、何で業界の仕事内容や
知識もねーのに応募してきた？何て言い出して説教始めだしたよ。
どうやらその会社のＤＱＮ代表はトライアルをいいように利用して、多少
その業界の知識なり、実務なり経験のある人間を探していたらしい。
本来のトライアルの目的とはかけ離れているし、しかも求人票をよく
見てみると欄の端に【派遣届け○○３−××８】とか書いてあったから
もしかすると最終的には社員は社員でも派遣社員として採用されて終わりかもしれん。
いままで面接行った会社であそこまで酷いのは初めてだったな、今後は
トライアルは止めておこう。

667 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 11:41:57 ID:TmfWAQhl0

>>662
給料は正社員で雇われる（本採用）４ヶ月目の金額と同じでなければならないんだよ。

これはあってると思うけど

668 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 11:43:04 ID:UvV9d0kZ0

>>666
お疲れ。
最近、面接行くとなぜか自論ひけらかして否定、説教するバカな奴多いな。
派遣業も書類だけで出来るから兼ねてるとこ多いし管理は出来ないしで酷いものだ。
次頑張れ！

669 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 22:25:16 ID:g/uB9Jw/0

自力で社員を育てたいって思ってる会社って余裕のあるとこだよな。
社員を大切にしますってのも、会社に将来のヴィジョンがあるから言える事。

670 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 22:46:19 ID:UvV9d0kZ0

社員を大切にとはどこでも言うけど実際は経営者は大半の事を従業員に丸投げして放置してるし
従業員同士のイザコザで大半の人は短期で辞めてくよな。
今夜回転寿司屋に行ったのだけど気の弱そうないたって普通の♂従業員が寄ってたかって
他の従業員から掃除が遅いだのあれ取ってこいだのモタモタするなだの
言われててただでさえうまくない寿司がさらに不味かった。
表に出る客商売でもこれじゃあ、気の弱い奴はどこも行くとこ無いな。
自分の身に降りかかった時の事を思うと怖いのもあるけど
実際、こーゆー状況って今時どこでもあるよな。
なんとかならんかね。人がおかしくなるばっかりだ

671 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/10(土) 22:53:38 ID:hF8plaIn0

外食産業はキチの集団だから…

672 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 00:01:51 ID:c2oqMTsN0

>>666
>何で業界の仕事内容や
>知識もねーのに応募してきた？
トライアルと言っても、
最小限度の知識は必要でしょ？

673 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 01:08:39 ID:f7X6K6Iz0

>>666
お疲れ様でした。
ひどい会社ですね…ささっと忘れてしまって、次の面接頑張ってくださいね！

トライアル雇用の面接の結果連絡が来ました。不採用でした。
募集１名に、応募が８名だったから、可能性は低いと覚悟していたものの、
「残念ながら…」と切りだされた時はがっくりきました。
次はなるべくトライアルじゃない求人に応募したいです。
チラ裏すまそ

674 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 02:32:17 ID:o560RQiR0

>>672
だよねー

ハロワの専門学校いくか独学でもいいから入る会社の職種の基本ぐらい
学べよって感じ

ここで愚痴ばかり言ってる香具師らは
未経験者＝努力しなくても入れる
とでも勘違いしてるんじゃね？

675 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 06:50:04 ID:uNfR6VMg0

今月で試用期間終了なんだが、更に３ヶ月延長を言い渡された
当初、試用期間も正社員も給与同じと明記されていたが採用決定後変更された。
契約社員の身の人が会社にいるので、なんか予想通りって感じではある

食っていけないので働きながら次探していた。
幸いに決まったので、明日辞めます！と言うが
５万引きで働かせ、会社は１２万頂くわけか・・・

676 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 18:37:24 ID:o560RQiR0

それこそこんなところに愚痴ってないでハロワに相談しにいけば？
どうせやらないんだろチキンが
ところで補助金は５万じゃなく４万だぜ

677 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 18:56:39 ID:zgrGyEx10

>>676
5万引きは>>675が5万円安く働かされたって事じゃ？

＞給与同じと明記されていたが採用決定後変更された。

で助成金4万×3ヶ月＝12万

>>675
＞更に３ヶ月延長を言い渡された

ブラック中のブラックだな。行かなくて正解だよ
次が決まって良かったじゃん、気を取り直して頑張れ
ハロワに報告するか、http://work.or.tp/join.htmの会社情報に書き込んでやれ

678 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 18:58:06 ID:P/8K+nH2O

ちゃんと読んだ方がいいよ
4万×3で12万だろうが
次決まってるのにハロワに相談する必要なしだろう

679 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 20:00:08 ID:A795NXil0

俺が勤めてる会社、明日、トライアル雇用で求人出すそうです。
俺は、良い時に入社したけど・・・（２年前）
社長いわく「今の若者はすぐさぼる癖がある、入社も厳しくしないといけない」だって。
後、ハロワからの薦めだそうです。やっぱ、金目的。
指導係は俺がやります。やさしく３ヵ月面倒見るから、良かったら応募してね。

680 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 20:27:09 ID:WTqZ8CW40

>>675
試用期間延長は違法ではない。

ただ、試用期間が長くなると試用社員さんの生計が不利なっていくから、会社はその辺のことは慎重に対処しなければならないのだが・・・
でも、トライアル採用企業は、報奨金目当てのＤＱＮが多いから関係ないか・・・・

ま、この際、己の職務適正不適格を理由に辞めるか？
それとも、応募年齢上限オーバーで他にいく当てがないから食らい付くか？
は、あんたの自由。

あと、トライアルの報奨金とあんたの給料とは関係ない気が・・・・

681 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 21:08:30 ID:P/8K+nH2O

つーか転職決まったらしいのでは？
まぁこう言う会社は初めから正社員にする気なさそうだし
安い賃金で働き手が欲しいんだろう。
半年も試用期間ではなくこのまま契約社員で働かせる積もりでは？辞めて正解

682 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 21:17:58 ID:zgrGyEx10

でも月50万の給料から5万引くわけじゃないだろうし
月20万程度から5万も安く使われたら腹が立ってしょうがないよな

例え「半年後に正社員」とか言われても絶対に信用できない

683 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 21:29:34 ID:qHw9YQS50

会社にしたら安く使えるし助成金も入ってウハウハだろ。

684 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/11(日) 23:11:31 ID:YKwsejnI0

>>679
＞社長いわく「今の若者はすぐさぼる癖がある、入社も厳しくしないといけない」だって。
こー言う事いう奴いるねｗ
ちなみに何の業種？
他人に質問する事を許さない優しくも厳しい会社？ｗｗ

685 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 10:43:28 ID:E+IdJPR80

入ってくる新卒のレベルはそのまま会社のレベルなのに

686 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 21:05:57 ID:HIVbT/tt0

>>680
>>682

だーかーらー
トライアル中も正社員と同じ額を払わないといけないじゃん
そこが違法なんでないの？

687 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 21:31:43 ID:4Vp6UZGm0

>>686
そうなの？
ハロワの求人票にはトライアル期間中は時給800円や900円とか書いてあるけど？

688 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 22:13:57 ID:ANdySIjH0

>>675です
今日、今月の〆日で退職したい事を申し出ました。すんなりＯＫ

わかった事は１０人以下の小さな営業所だけど
今居る正社員以外ほとんどトライアル雇用の求人で来てる
トライアルの人で正社員は一人もいない（契約社員でもちろん長い居ても賞与なし）

長い居ても貧困生活を送り仕事・生きる事にも意欲がなくなるだけだ
あの求人票などあってないようなもの。社会保険にすぐ加入させないなど初めから話がおかしかった。

不安もあるけど新しい職場で頑張ります。
トライアル雇用でで上手く行ってる人がいるのか？

689 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 22:16:10 ID:ANdySIjH0

誤　（契約社員でもちろん長い居ても賞与なし）
正　（契約社員でもちろん長くいても賞与・昇給なし）

690 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 22:19:26 ID:ANdySIjH0

わっっ・・まだある
キーボード変えたばかりでタッチミス多くてすみません

691 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 01:29:18 ID:8MDlkBHe0

>>688
とりあえずまだ２ヶ月目だけどうまくいってると思う
そりゃー小さい会社で>>688と似てる職場だけど入ったその日に
保険証持ってきて（社会保険に入るため）といわれたよ。

雇用保険にも何も言わなくても入ってくれた。
まあ普通のことなんだろうけど
今までがあまりにひどい会社（普通に正社員で）だったから
一生懸命報いるために働こうという気持ちでいる。

給料も普通に正社員と同じ額をもらえてる。

692 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 01:30:51 ID:8MDlkBHe0

間違えた保険証じゃなくて年金手帳だったかもしれん

693 ：688：2008/05/13(火) 08:59:29 ID:f8u1iK3N0

>>691
それは良かった。頑張れ

こっちもその日に国民年金手帳提出してと言われ即出した。
しかし、１ヶ月待っても健康保険証が来なかったのさ。もちろん厚生年金も加入してなった。
雇用保険だけは初めから加入（ハロワにばれるからか？）
違法では？と抗議してやっと入れてもらったんだ（少しもめた）
それでここはもうダメだと確信したね

では行って来る！！

694 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 09:07:08 ID:OEuTxabxO

社会保険にすぐ加入手続きするフリしてたんだな。どうにもならん会社だ
常習性あるな

695 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 20:43:08 ID:o0qszAXI0

そんなの今時普通だろｗ
よく試用期間は賃金違う。ってあるだろ？実際試用期間過ぎたら正社員でって話なのに
2ヶ月過ぎたら正社員じゃなく契約社員でまず1年。で、1年後正社員になったら最低賃金とか普通にあるぞ。
2ヶ月で辞めた奴は借金取りが来たとか家庭に不幸があってとか残った人間に言うだけだし
1年で辞めた奴はパートババアと不倫してたとか会社の備品持ち逃げしただの・・・
死人に口無し、辞めた奴は何も言わんと思ってるんだろ。
こーいうとこは1年に2件は労災事故を起こすｗ
仕事してなくても大変だろうが仕事してても大変だ。
dqn企業を駆除するのが正常に戻す方法なんだが。

ｎ企画ｗ　お前らの事だよｗ　テンパ〜ｗ

696 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 20:52:19 ID:Ane5Y3qZ0

賞与とまではいかなくても、儲かってるところは、アルバイトでも寸志くらいはあるんだよ・・・

大体、賞与というのは、会社の利益の従業員への分配だから、
当然、会社が儲かってなければ、そんなものはない。

儲かってないから、少しでも赤字を補填したいため、、
トライアルで雇い入れて、その報奨金を当てにしてることくらい気付けよｗｗｗｗ

もーと言うと、トライアル応募者には雇用保険は加入が条件だし、これは格安だから問題無く入れる。
ところが、健保・年金は会社折半負担分が大きいから、試用期間を理由に加入させない（試用期間でも扱いは社員であり、本来は違法）

変に保険に入ったりすると、試用中に合わなくて辞めることになった時、職歴を隠すのに、ドえらい目にあう。
特に、数ヶ月で辞める短期離職は、再就職するにあたり、とーーーても不利になる汚点になるから・・・・・・

697 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 23:15:41 ID:OEuTxabxO

>>696
気付けって採用前に知る方法教えてくれ

698 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/13(火) 23:35:01 ID:8MDlkBHe0

>>695

ごめん日本語でいってくれる？＾＾；

699 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 09:15:00 ID:PpRUlKJgO

トライアルなんてブラックに首突っ込むようなもんだ。
このスレでもう書かれているかも知れないけど、求人票と実際の仕事内容違ったりすることあるし（実際、自分がそうなので）

700 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 09:36:59 ID:ti5eTuBp0

人を雇う金がないから求人を出してるんだ　分かるかな？

701 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 11:01:59 ID:azoB14jJ0

人を雇う金がないからトライアルで募集して安い金で使おうっての
あながち間違ってないのかもしれんな。
トライアル雇用で募集している会社の多くはフリーターやニート達を
正規社員としての技能や知識を付けて雇用しようっていう以外の
邪な企みがあるところが非常に多いかも、だな。
給付金も入るし安く使えるし、必ず正規社員として採用する義務も
ないし悪徳企業の為にあるような制度だな、トライアルは。