イオンディライトで語ろう。グッジョ君５人目

161 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 00:07:52 ID:gFECeZju0

資格手当てとかありますか？

162 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 19:12:41 ID:33SD4lIV0

>>158
５月はノモンハン事件（ソ連に大敗した事件）発生からちょうど６９年目。
現場の連隊長は５人が戦死。７人が現場か、敗走後に自決（自殺）。
作戦を立案した幕僚はおとがめなし。戦後は国会議員に。
いつの時代もそういうものさ。
イオンディライトの理想のモデルとしている組織は旧日本軍とＪＲ西日本だから
仕方ない。

163 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/12(月) 21:40:01 ID:VEatFhvB0

上司の秘密（八つ当たり、セクハラもどき、責任逃れ、その他）
知った人は、みんな仕事干される

164 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 02:15:14 ID:JnyYbTzu0

>>163

仕事干されたら勉強のチャンス！作業に出たフリして勉強しようや。
転職するにも『土産』は必要だぞ。

165 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 22:42:06 ID:+MHN8FCo0

現場の従業員は、鍵の紛失、メーターの誤針で懲戒免職
それなのに本社は、受発注システムの失敗による、お客様への
損害に対して、経営者の責任をとらせない社風
又、社内掲示板に書いてあった雑誌の切り抜き。合併による優秀会社今年度ナンバー１
についての記事の中身は、嘘ばかり書いてあるのに雑誌社に修正を
求めない体質、合併によって給与は高いほうにあわせてある
やりがいがある会社など嘘を平気で掲載させる社風
おかしくないか

166 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 23:09:36 ID:vJHzau6F0

こないだの役員と組合の話合いで過去１年分サービス残業全て支払うから
支社の管理部か本社人事部へ名乗り出なさいって話になったんだって

167 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/14(水) 23:53:15 ID:l21ymKym0

>>166
お前
意味わかんね〜し…
だから何！？

168 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/15(木) 00:14:26 ID:BC6DQBHS0

>165
とりあえず雑誌社へみんなでメールを出そう。
「うそを書くな」と。
訂正しないならライバル雑誌社へ投稿しよう。
とりあえずフリーアドレスで雑誌社へは現実を送ってやったよ。

169 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/15(木) 23:37:45 ID:cxbfPg+Y0

>>168
送ってやったよって…
ここじゃソースが無いと誰も釣られないってw

170 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/16(金) 00:37:28 ID:woLAxWJL0

時間外勤務をしても　労働時間が３６０時間を越すやつに対して、会社は打刻時間を「修正して時間外が無いようにしろ」と言って勤務記録の
ごまかしを強要している。労働基準局が入った時も、修正して残業が付かない様に指示していた。
みんな無理して残業までして業務をこなして、やむなく残業をカットしている連中は山ほど居るのに、
最低な会社です。
会社は社会主義みたいに労働者をこき使い、表向きはいい顔している。
現場には経費節減白と言っているのに、事務所の移転や人事異動をどんどんやって
経費を使いまくっている。業者と癒着してるんでは？？？。
そもそも　イオンは火の車なのに・・・？
どっちにしても　最低な会社です。
労働基準局に一斉立ち入りされたら　会社傾くぐらい残業代払うことになるよ。

171 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/16(金) 20:57:33 ID:UB+q1z9xO

親会社は米も作るらしいな。
いずれは転勤で農業行きもあったりしてｗ

172 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/16(金) 21:16:48 ID:T7izyTFWO

米はともかくここ1〜2年で西から東への大量異動がありそうだけどな

173 ：中部死者：2008/05/17(土) 18:36:21 ID:H31227SY0

中部では来月で組織が変わるそうですけど
全国でも大幅な組織変更されるのでしょうかね

174 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/17(土) 23:20:37 ID:JZolaX6DO

株主総会をお楽しみに！

175 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/18(日) 00:59:55 ID:7HF+c59R0

今年の新卒入社のうち4人が中国転勤だそうな・・・
無論、中国人の子だがｗ

176 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/18(日) 15:15:38 ID:MiXBIfX0O

鳥一匹死んでただけで掲示板に書き込むんですかwwよっぽど暇なんですね＾＾
羨ましいです

177 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/18(日) 20:29:38 ID:s4a+SMYd0

こんばんわ

内定を貰った者ですけど、覚悟を決めてこちらでお世話になろうと思います。

皆さんは会社負担でどんなとこに住んでます？
日勤夜勤シフトはどんな感じですかー？

現職は80時間程度の残業当たり前で残業代は出る所にいます。
でも、若い内しかできないIT土木系。。

178 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/19(月) 06:18:05 ID:QtrTUfso0

30時間と言う縛りが有ってそれ以上は残業しても貰えません。
改装工事とか有った場合には超える事は可能なんだけども
年間が決まっていますので他の月が減ります。

80時間を超えるとその上司はイエローカードやら
レッドカードを戴く事が出来ます。
つまり制限しろという事ですな。

出退勤のシステムは簡単に修正出来ます。
修正した記録は残るけど「何をどのようにした」の中の
『何を』の記録が残りません。
つまり実際に残業した分のスキャンした記録すら証拠を残さずに
消せるのです。

JMのシステムの時はスキャンした記録は必ず残っていた様です。
只、何度か労基が入って残業代を支払わされるはめになったもので
記録を残さずに消せるようにしたんでしょう。

人件費はセンター管理ですからセンター長主導で操作をせざるを得ません。
会社は表向き残業等インチキはするなと言いますが、
裏では予算管理で「人件費が掛かり過ぎだ」と文句を言ってきます。

179 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/19(月) 08:04:28 ID:TxPwRxxgO

月の残業時間は現場次第ですってまず書かないと

180 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/20(火) 07:13:50 ID:4Rc1iY2k0

勤務時間は修正できるけどスキャン時間は消えないはずだが

181 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/20(火) 08:47:57 ID:91Hk1qme0

「打刻を消す」と言うのがありますよ。

182 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/20(火) 19:34:54 ID:ZZyXDXkK0

一般常識が無いクソでもセンター長になれるんだなぁ

183 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/20(火) 21:10:28 ID:ImXfSZ7g0

ほんまむかつく
あーはやく飛ばされないかな

184 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/22(木) 21:12:17 ID:ZzLk6eXA0

鳩は生ゴミへぽい！！

185 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/22(木) 21:20:37 ID:8BWRmlzl0

支店が増えたりして組織図が
変わるのはいいけど仕事は
楽になるのだろうか？

186 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/22(木) 21:24:11 ID:8BWRmlzl0

最近ぐっちょ君ストラップが
汚れで茶色くなってうんこ君ストラップになってきた・・・
うんこ会社に見合ったストラップになってしまった。

187 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/23(金) 05:03:13 ID:XB9DMSIL0

＞175
中国の人は新卒では二名だけですよ。
俺が聞いている範囲では、中国に行くのは、その二名だけですが・・・

188 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/23(金) 08:35:07 ID:LwbgW1Ua0

　日本経団連が２２日に発表した大手企業の今夏のボーナス妥結状況（第１回集計、８６社）によると、組合員１人当たりの妥結額（加重平均）は前年比０．５９％増の９３万３２９円となり、第１回集計の段階では６年連続で増加した。
ただ、増加率は前年の２．７７％より縮小し、経団連は「原油高や円高などが企業収益を圧迫し、ボーナスの伸びも鈍化した」と分析している。

　製造業（７２社）の妥結額は同１．１６％増の９６万８３５３円で、特に造船、電機などが伸びた。一方、非製造業（１４社）は同２．１８％減の７９万３８１０円で、燃料費の高騰に苦しむ電力での落ち込みが響いた。

　調査は従業員５００人以上の東証１部上場企業のうち、２１業種２６３社を対象に実施した。７月中旬に最終集計を発表する。【谷川貴史】

189 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/24(土) 13:24:19 ID:iZkbbH1n0

おれはびびびびびってねーぞ

190 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/24(土) 21:53:19 ID:lU50syfC0

役割ランク配分額以上に昇給したやついるか

191 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/24(土) 22:33:40 ID:TH6IQ+2h0

3月、4月分の2ヶ月一緒。来月から普通

192 ：株主：2008/05/25(日) 20:24:57 ID:ZB4JgbZQ0

優待どちらにします？

193 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/27(火) 01:02:53 ID:MIlbknrd0

ごちそうさま！！

194 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/27(火) 21:08:42 ID:M+1WcCmH0

新社長さん、御郷はどこの出

195 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/27(火) 21:11:29 ID:M+1WcCmH0

昇給ゼロだって居るじゃ無い
１円昇給でも文句ある　ｂｙ社長and株主

196 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/27(火) 22:34:56 ID:BjmRmN9G0

日本も層が厚くなってきたのぅ

197 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/27(火) 22:44:44 ID:sPrUL8O20

>>194
京都だそうな

198 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/28(水) 09:42:37 ID:LIUOKfFoO

昇格試験めんどくせー

199 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/28(水) 23:27:07 ID:Ph1gHxw60

>>198
と言いつつ必死w

200 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/29(木) 21:19:04 ID:FHCiLcBY0

この度、事務所缶詰の辞令を拝しました。
毎日楽しい生活＾＾＾

201 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 00:14:08 ID:8jDaI6p30

イオン銀行口座開設キャンペーンって何にも特典ないじゃん。
口座開設人数によって上のほうだけうまい汁を吸うキャンペーン？

202 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 00:52:21 ID:hXovBQ150

>>201
まあ、そうなんだろうけど・・・
「え？お前ら未だ開設してないの？＾＾；
貴様ら減給な＾＾」って可能性があり得るから怖い
うん、きっとそう(´＿`。)

203 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 05:43:25 ID:hJLc+Hg50

通帳もない銀行に口座開設できまつか？

204 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 09:08:14 ID:zQGPKIZNO

心配無用！
かなりいい銀行だよ♪

205 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 19:38:04 ID:Ct3PbsOi0

労働基準法では会社は従業員には給与を現金で支払わなければいけない。
労働者の合意があれば銀行振込みも可であるが労働者の指定する口座に
振り込まなければいけない。
つまり会社が給与振込み先銀行を指定し強制することは労働基準法違反。
最初のころの掲示板は強制的を感じさせる文面だったが
修正された。

206 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 21:13:01 ID:XaWa3rm6O

ＡＤ従業員の口座開設数に応じて役員が潤うシステム

207 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/30(金) 22:01:53 ID:QTVlhdEZ0

いずれ強制的に給与振込みイオン銀行にさせられるよ
応じなければ平気で従業員にいやがらせするんじゃない
あほな方向へ進んでいく糞会社
こんな会社にみんないつまで付いて行く気ですか？

208 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/31(土) 10:45:14 ID:BlrBRvFjO

一応ほんのり上がった今年の冬の茄子を頂くまでついて行く

209 ：茄子：2008/05/31(土) 22:55:29 ID:mn5Xi61N0

俺は夏茄子で・・・

210 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/01(日) 03:59:34 ID:AgklKPz70

>>204
どこがいいのかわからん。
金利は都市銀行以上ネットバンク以下。
イオン店舗勤務以外メリットなし。

211 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/01(日) 18:53:09 ID:1CrnTMbT0

あああ

212 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/01(日) 18:53:35 ID:1CrnTMbT0

ほほほ

213 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/01(日) 22:54:44 ID:qBjDsLvZ0

イオン銀行の人事通達に
使うかどうか考える前に口座を開設しましょう
て書いてあったぞ。正気とは思えん。
ていうかパンフレット給与明細もらった日に
破って捨てちまったぞ・・・。

214 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/02(月) 12:10:58 ID:QQGG26MtO

代理人カードってヤツに惹かれて言われる前に開設してみた。
ゆうちょと都市銀と一部地方（こちらでは浜銀）で使えるので、金の受け渡しに夫婦間でたまに利用している。

215 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/02(月) 18:53:24 ID:ML2/2Bt8O

ところで組合は今何をしてるの？
活動報告もなにも無い

昨年の組合費の余りはいくらか知ってる？
かなり溜め込んでるよ

早く組合費下げろ！

216 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/02(月) 19:43:02 ID:PFO2Wg/B0

大石先生の元上司が退職しとる。
なんかあった？

217 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/03(火) 06:16:43 ID:QSjrr5awO

大石さんは健在なの？

218 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/04(水) 01:52:39 ID:WWYAuBtK0

イオンディライトの記録に
大石なる人物は皆無なり

219 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/04(水) 01:57:07 ID:WWYAuBtK0

支店ばかり増やして
管理職待遇ばかり
会社の接待費で今日も打ち合わせ名目で
懇親会

220 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/04(水) 02:01:55 ID:WWYAuBtK0

旧ＪＭ今日も一日
仕事らしい事も無く
お菓子食べながらコーヒー飲んで
女子社員と秘密のお友達

221 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/04(水) 11:35:08 ID:T45kUHNb0

給振はイオン銀行で！　

222 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/05(木) 00:16:23 ID:Olj2R+B70

事務所缶詰、事務仕事する為にディライト入った訳では無い

223 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/05(木) 00:18:43 ID:Olj2R+B70

今日も上司は出掛けたまま直帰
C点超は二日酔い

224 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/05(木) 23:18:48 ID:ZzWurMTY0

　　グッ… 　 　 　 _　_　 　 　 　 　 _　_　　　 　 　 _　　　 　 ジョブ！！
　　 _　_　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)っ　　　　ノ⌒､ )　　 　 (∀ﾟ )ﾉ　　 　 　 _　_
　 ( ﾟ∀ﾟ)　 　 　 /　つ/　　　 ⊂　　人） 　 　 ⊂　 /　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)ﾉｼ
　⊂　 と）　　 ⊂....　/　　彡　　 とﾉ　　　ミ 　 （⊃′　 　 　 ゝつ　/
　　|⊂_ﾉ　 彡　　 し　　　　　　　　　　　　 　 　 ∪　　 ミ　　 ﾉ　　 |
　　し　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 （ノ ⌒J

225 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/06(金) 00:24:11 ID:5ZtTnlwT0

株価が下がる一方だ…
社員のヤル気に比例するんだね〜

226 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/06(金) 02:14:25 ID:bNbih6kF0

契約社員から正社員登用されたら
給料が下がる時点でヤル気しない

だからＣ長に推薦されて登用試験を
受けるが合格する気もない。

そもそも仕事が多過ぎて勉強する暇もない。

227 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/06(金) 23:51:06 ID:45YluzFM0

　　グッ… 　 　 　 _　_　 　 　 　 　 _　_　　　 　 　 _　　　 　 ジョブ！！
　　 _　_　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)っ　　　　ノ⌒､ )　　 　 (∀ﾟ )ﾉ　　 　 　 _　_
　 ( ﾟ∀ﾟ)　 　 　 /　つ/　　　 ⊂　　人） 　 　 ⊂　 /　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)ﾉｼ
　⊂　 と）　　 ⊂....　/　　彡　　 とﾉ　　　ミ 　 （⊃′　 　 　 ゝつ　/
　　|⊂_ﾉ　 彡　　 し　　　　　　　　　　　　 　 　 ∪　　 ミ　　 ﾉ　　 |
　　し　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 （ノ ⌒J

228 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/07(土) 09:24:24 ID:1vyTfEAy0

相変わらず月初めには支払い明細の問い合わせが死者に殺到！
システム作った人、もっと現場の声を聞いて、せめて取引先に
迷惑かけないように改善して・・！ね、三好さん！
今日現場で頭下げても、来月もまた同じものが届くんだもん、
やるせないね〜、そりゃウツにもなりますわ。

229 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/08(日) 23:18:04 ID:/p1ybbhb0

明日は契約さんの社員昇格試験です。
く(￣△￣）ノガンバレェェェ！！

230 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/08(日) 23:23:42 ID:cnQklm/90

　　グローバル 　 　 　 _　_　 　 　 　 　 _　_　　　 　 　 _　　　 　社員！！
　　 _　_　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)っ　　　　ノ⌒､ )　　 　 (∀ﾟ )ﾉ　　 　 　 _　_
　 ( ﾟ∀ﾟ)　 　 　 /　つ/　　　 ⊂　　人） 　 　 ⊂　 /　　 　 　 ( ﾟ∀ﾟ)ﾉｼ
　⊂　 と）　　 ⊂....　/　　彡　　 とﾉ　　　ミ 　 （⊃′　 　 　 ゝつ　/
　　|⊂_ﾉ　 彡　　 し　　　　　　　　　　　　 　 　 ∪　　 ミ　　 ﾉ　　 |
　　し　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 （ノ ⌒J

231 ：たま：2008/06/09(月) 10:05:29 ID:52pxTDzuO

いんちき会社だから入らない方がいいよ会社経費立てかえさせて二十日後しかくれない エコを語って紙使い放題 工事下請は株式会社じゃないと使うな 工事費高くなるの当たり前 アホくさくて

232 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 10:42:38 ID:MbmnMyHI0

お前ら、昇格試験どうでした？

233 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 11:23:13 ID:52pxTDzuO

>>30
うちのセンターサービス残業なんてないよ１０分単位で大丈夫ですよ 残業つけるなとかセンター長が言ったら 大事になるよ 組合に言った方がいいよ 社内規定違反だし 法律にも違反 名指しで労組に言ってください会社自体が会社経費立て替えとかいろいろ 法律違反してるけど

234 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 11:38:01 ID:52pxTDzuO

>>55 今のうちの労組はあんまり機能してない本来労組専任はよそから連れて来るべき今の労組は会社側 本社のメガネかけたフランケン部長に言われっぱなしで 労組の頭かえな良くならないな

235 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 11:45:25 ID:52pxTDzuO

>>229 今日契約から正社員に試験ですか全地域？聞いてない

236 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 11:53:51 ID:52pxTDzuO

>>228 システムは改善より無くなして元の電子発注システムに戻すべき こりゃ不良品ですよ 改善 改革は良くなる事が前提 どうにもならんスクラップ作って自己満足 アホか 何億かけたかしらんけど 元に戻す事も改革

237 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 12:32:26 ID:AMxT1zW9O

30前半で年収３００って本当ですか？

238 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 13:04:13 ID:52pxTDzuO

>>194 新社長もイオンのスーパー出らしいですよ 物流から来て訳の解らん事ばかり仕出しますよまた イオンでつかえんけ来たんでしょうイオンスーパーと一緒で仕入れは一箇所で取れば安くなるとか言ってるみたい アホすぎる 中学生でも そんな事言わん

239 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 20:25:26 ID:MbmnMyHI0

233 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 11:23:13 ID:52pxTDzuO
>>30
うちのセンターサービス残業なんてないよ１０分単位で大丈夫ですよ 残業つけるなとかセンター長が言ったら 大事になるよ 組合に言った方がいいよ 社内規定違反だし 法律にも違反 名指しで労組に言ってください会社自体が会社経費立て替えとかいろいろ 法律違反してるけど



234 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 11:38:01 ID:52pxTDzuO
>>55 今のうちの労組はあんまり機能してない本来労組専任はよそから連れて来るべき今の労組は会社側 本社のメガネかけたフランケン部長に言われっぱなしで 労組の頭かえな良くならないな

235 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 11:45:25 ID:52pxTDzuO
>>229 今日契約から正社員に試験ですか全地域？聞いてない

236 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 11:53:51 ID:52pxTDzuO
>>228 システムは改善より無くなして元の電子発注システムに戻すべき こりゃ不良品ですよ 改善 改革は良くなる事が前提 どうにもならんスクラップ作って自己満足 アホか 何億かけたかしらんけど 元に戻す事も改革

238 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 13:04:13 ID:52pxTDzuO
>>194 新社長もイオンのスーパー出らしいですよ 物流から来て訳の解らん事ばかり仕出しますよまた イオンでつかえんけ来たんでしょうイオンスーパーと一緒で仕入れは一箇所で取れば安くなるとか言ってるみたい アホすぎる 中学生でも そんな事言わん

休みの日は元気がいいな
出向はだまっとれや！

240 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/09(月) 21:05:29 ID:W26k2h/h0

机も無い、雑用しか無い、トイレ掃除が関の山
１年前の他人の計上ミスさえ責任とって始末書
三好さん帰って来て、私は
れいはちわさんよんろくごにむふたつよ
待ってる

241 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 07:56:13 ID:0LFAN7udO

全地域かは知らんけど少なくとも本社と関西支社は昨日試験だった。
235は契約社員？
試験のこととか何も知らされてないのか？

242 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 08:23:34 ID:269bVjdjO

>>241 情報ありがとうございます なにも聞いてないです 社員の昇格試験の事ばかりで 契約のけの字も出てきません

243 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 10:58:49 ID:+lcT5xPWO

マジレスすると今年の契約社員は現行の正社員登用制度に則って試験を受けるので
上司に選ばれた人じゃあないと試験を受けさせてくれません(ﾉ_･｡)

244 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 17:01:31 ID:AeUlwGdj0

こないだ気が付いたんだけど、
ガルーンの掲示板は、契約社員と正社員では、一つ違う所があるよ。
そこに正社員登用試験のことが載ってたから、
上司に嫌われてる契約社員さんだと登用試験のことは知らなかったかも？
お悔やみ申します。(￣十￣) アーメン
でも、賞与の月数はどうなるかわかんないから、正社員か契約社員か？
どうせコア社員を選ぶんだし、どちらがお得なのかねぇ？α~ (ー.ー") ンーー

245 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 20:05:37 ID:1E6yKxG60

>>244
お前、田中だろw

246 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 20:16:33 ID:0ZJkehP70

ちょっと教えて下さい
地方でビルメンやってるんですが御社の設備管理の求人を見ました
現職より待遇面でずっと恵まれてるので応募を考えてるのですが
一般的に商業施設はハードだと言いますが業務内容はどんな感じですか？
玉替え　巡回点検　検針　月例業務　緊急対応　こんな感じですか？
商業施設だけに緊急対応　雑用に忙殺されそうなイメージがあるのですが

247 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 20:17:20 ID:0ZJkehP70

ちなみに現在は某県立総合病院に勤務してます

248 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 22:00:51 ID:LuSxJCUk0

>>240>>
本戸に逝っちゃって伊井の
スグ育代

249 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/10(火) 22:15:44 ID:1E6yKxG60

>>246
１時間ごとに店長に呼び出されて、
小言に付き合わされるか契約外の仕事をごり押しされる

250 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/11(水) 06:48:21 ID:RnmBwUhm0

>>246
それとガルーンと言われるインターネットシステムから来る調査、伝票処理に追われます。
外部物件ではガールーンシステムに係りっきりになってクレームを頂戴した所が有ります。

上の方の書き込みにも有ったようにS残業をさせるようにしむけるセンターも有ります。

責任者に近づけば近づくほど纏まった休みが取りにくくなります。
１週間の休み等夢のまた夢です。
聞いた話によると、神奈川の某所では「年休は仕事が完了した者が取る物だ」と
言い放ったsセンター長がいたとか。

CSは求めるが「ES？何のこっちゃ」と言うような面があります。

251 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/11(水) 07:01:13 ID:xLeoKp/T0

滞留債権の調査結果を報告いたします。
調査表１０件のうち、本当に滞留しているのは０件でした。
システム上のエラーで請求書が届いていない　２件
入金済みだが、消しこみが出来ていない　８件

毎月入金がまだのようですが・・・と電話を入れる現場の
気持ちを解って欲しいものです。

252 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/11(水) 15:15:04 ID:bbb/KGWEO

>>246 イオン教に来ますか？ビルメンと言うよりブローカー会社ですよ ビルメンの仕事より欠陥受発注システムや勘違いエコやマークと一緒でうんこみたい事ばかり させられますよ

253 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/11(水) 18:32:28 ID:l8J+5Vig0

>>251
入金確認の問い合わせも自動音声にしてくれんかな？

254 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/13(金) 10:27:44 ID:se7F4jAyO

ＳＥだの営業だのやってる連中からしたら、この仕事楽勝すぎるだろ。

デスマーチがあるわけでもなく、ノルマ未達で即死刑があるわけでもなく… 給料の支払いが止まることもない。
タコ部屋にぶち込まれることも。

当然会社に不満はあるが、それは自分のせいだろ。 辞めてもっと待遇良いところに行く能力もチャンスもない。

みんなどう考える？

255 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/13(金) 20:53:42 ID:WPf6tM+m0

>>254
馬鹿かお前実際タコ部屋は存在するし　
残業ストップ
退職届明日まで書けって船多唖蝶と死天超が鋳る
１日机煮座っ照岳お客様と電話で遭い津和ダメ社印打って
れいはちわさんよんろくごにむふたつよ
待ってる

受発注がいつの間にか削除されたり
結局お舞え歯石鹸知らず

256 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/14(土) 13:30:07 ID:CGnFBByCO

読みにくい 書き方すんな！クソぼけ！！

257 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/14(土) 21:50:40 ID:lZnh7xnn0

Ｔ支社ＳＭ支店ＳＮセンター今日のお仕事御苦労様
階段で転ぶＥＳＣ止まるＥＶ閉じ込め
全部そちらかな
地震が怨めしいね

258 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/14(土) 23:15:28 ID:j+kWayLWO

うちの会社の立て替払いどうにかならないのかなぁ 上のやつは高給とりだから良いかもしれないけど下の者は毎月三万も四万も払えんぞ 組合フヌケなんで今度 労基に言ってみよ

259 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/15(日) 01:23:43 ID:LRukc1KuO

>>255
そんなに嫌なのになんでまだこの会社にいるの？バカなの？

260 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/15(日) 01:44:07 ID:ldjmmIl/0

>>259
そうだよ。いまさら何いってんの？

261 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/15(日) 22:20:20 ID:LuT3p8h+0

登用試験の筆記試験の結果はいつなんですか？

262 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/15(日) 23:08:30 ID:ldjmmIl/0

>>261
9月1日の異動と同時に人発
毎年の行事なのに何をいまさら…

263 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/15(日) 23:11:44 ID:OlUWxyem0

うちの会社は、３人しかいない店が多いために１人が休みで１人が早番で1人が遅番なために満足に昼休み時間もとれません。
電話がかかってくれば、すぐに行って仕事をしなければなりません。
契約外の雑用とかも、お店のほうでは当たり前のように言ってってきます。
商業施設のビルメンは、オフィスビルの３倍は大変です。

264 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 02:01:26 ID:Ftm+dkBr0

>>263
そうだよ。いまさら何いってんの？

265 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 07:53:26 ID:jv8Acnny0

これが当たり前となっているんだよ。この会社は。

なんせ年休の設定が有るけれどその年休をとる為の人員がいない。
月の休みを消化するので一杯一杯。
そこに年休なんて・・・。
二月に一回１人のみ可能なんて当たり前。

昔は「普段好きな時に休んでいるのに今更昼休みが欲しいんだって？」と言っていた
上の人間も未だに在籍しております。

みんな、実際の勤務時間しっかり記録しとけ。
上司の言った言葉も記録しとけ。
問題の起きそうなメールの内容も記録しとけ。いずれは役に立つかも知れん。

もう鬱だ。また今日もモチベーション下がるんだろうな。
会社に行きたくなくなって来た。

266 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 08:54:32 ID:5be6QU9e0

すいません質問ですが
未経験でも資格(４点セット)があれば採用の可能性
はございますでしょうか？年は３４歳です。

267 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 09:37:46 ID:p2f/grUr0

>>266
来ない方が良いよ
>>263見てみ　何店舗か回って来たが昼飯すら食ってる暇ないときあるし
イオンの設備を3人くらいでまわしてんだよ？

268 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 15:13:13 ID:GC7m9jwp0

>>261

269 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 15:15:53 ID:GC7m9jwp0

>>261
ガルーンの掲示板によると、
契約社員の登用試験は、社員の次に面接があるようだよ。

270 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 21:09:20 ID:hYDFRJ//O

>>266やめた方がいいよ 運悪く巡回Ｓにでも当たったらヒドイメに合うよ

271 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/16(月) 22:19:35 ID:D2jMCErp0

巡回　激烈激悪

272 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 00:12:59 ID:kI2F9wIt0

そうだよ
駄目駄目
サイト見てる貴方が
駄目

273 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 07:39:34 ID:9Jn6sC4o0

底辺の会社イオンディライト　人にハラスメントする汚い会社

274 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 22:03:31 ID:kI2F9wIt0

地震が来たって
店が壊れても
平気だもん
ディライトは
泣かないもん
サービス残業で
上層部
損しない

275 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 22:38:30 ID:uqOsX6VhO

巡回最悪 巡回支店長がどこも会社のイエスまんでアホばっか まあまともな方は辞めてますね まあこの会社スーパー出の向こうで使えんやつが支社長とか多いみたいだし 中学校のサークル活動みたいな事させて ゴエスとか言って自己満足

276 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 23:40:57 ID:uqOsX6VhO

この会社良い企業にしようという、志のない会社だと思う利益優先 中堅から下の社員お客は二の次企業というものは利益を先に考えると お客に不利益なる お客の事をと考え一生懸命だと利益はついてくる 保身会社は先はない

277 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/17(火) 23:49:56 ID:uqOsX6VhO

今どき 昇格試験なんぞ四流企業 試験は管理職になる時のみ 一般常識ばか企業人として馬鹿でも試験よければ上がれる だから今の上は駄目なのが多いこの会社 株主もそんなに馬鹿じゃない

278 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/18(水) 00:15:37 ID:8q7nRZGt0

>>275-277
ボウヤ。なんか会社で嫌なことでもあったんか？

279 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/18(水) 10:23:17 ID:reqMe1x60

研修時や会議等にはディライト手帳を持っていきましょう
持ってないと怒る人いるよ　勿論面接試験の時にも

280 ：株主：2008/06/18(水) 23:05:49 ID:SXF1P6B8O

この会社あと何年大丈夫でしょうか？中国経済と一緒でオリンピックで終わりにならないか心配 社長を松下かトヨタから連れて来た方が良くない

281 ：シロキマ：2008/06/18(水) 23:16:35 ID:SXF1P6B8O

あの教え下さい 私の知り合いがマンションの部屋の改装頼んだら 管理会社イオンディライトから個人の方とは取引できませんと言われたらしい 馬鹿にしてると怒ってました どういう事なのでしょうか？

282 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 01:21:32 ID:GYM7fbiV0

>>281
イオンディライトって会社は普通のビル管理会社ではないようです…
この際、面倒かもしれませんが、公の場でクレームを公開してみては！
まがいなりにも東証１部上場企業のようですから、マスコミのネタになるかもしれませんよ！

283 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 10:48:13 ID:QTpuPhdhO

入社希望なんだが、始めから正社員で取ってくれまつか？
あと税込年収350万くらいなんですよね？
ﾏﾀｰﾘ仕事したいからそんだけもらえりゃいいでつ。

284 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 11:21:07 ID:8DfFH/OEO

350万も出ないんじゃない？

285 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 18:18:15 ID:coPZ74iH0

ワタクシは10年戦士ですが
年収350マン前後デツ
資格は一応ビル管・サン種のジンギ
はモッテマツガ・・・
又マタリーなんか多分出来ないと思いますよ

286 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 20:18:16 ID:d4spAKF60

今回支店が２つに分かれて北と南に為ったけど
私だけ新しい名刺は貰え無い
自己退社に持ち込みたいらしい。
仕事も無く事務所でガルーン眺めて給料貰って
最高だぜ
皆で直ぐ入社しよう
Ｓ長の攻撃をかわして
ポイント貯めて
バトルに勝利
ＨＰ，ＭＰ、攻撃力、防御力
直ぐに１００％さ

287 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 21:10:49 ID:UZTnQIFTO

この会社は経費立替させて 三枚もコピーさせて十日以上金戻ってきません 個人にお金借りたらすぐ返せ エコうたうならコピーさせるな金かりたら ありがとうございますでしょ マナーのない会社じゃ 俺もう立替金ないぞぉ〜

288 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 22:20:36 ID:d4spAKF60

Ｎセンター長
あなたの馬鹿ギャグ飽きました
発言がセクハラ、パワハラです
黙ってろ

289 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/19(木) 23:08:01 ID:3GRG9ESg0

セクハラ、パワハラ発言は記録しときましょう。
日付、時刻、状況も一緒に。
録音なんかは最高です。

こういう事解っていないセンター長が多すぎです。
まぁセンター長の言葉＝会社の考えという事で。

>>287
この会社は金に汚いです。
退職金しかり、経費建替えしかり、

そう言えば株価また落ちたね。
18日に最高1989円まで上がったが翌日終値1850円までダウン
ここんとこずるずると落ちてばかり。
もうすぐ反発になるかな？

290 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 01:17:10 ID:DYHYubusO

Nって光くんですか？

291 ：商人：2008/06/20(金) 01:32:59 ID:DYHYubusO

350万なんか貰えませんよ 280位と思います ここは中国です 上は高いみたいですが 引かれ物があるから 生活保護の方が手取りは良いらしい その手取から立替払いなんかもしないといけない 貯金のある方はこの会社へどうぞ

292 ：”管理”人：2008/06/20(金) 01:40:01 ID:DYHYubusO

本社さん 馬鹿支店長に経費削減と手抜きを間違えないよう教育お願いします あほの下はたまりません

293 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 20:13:01 ID:Mf/CZh9D0

さて、旧JMの役員及びGM職のかたへ、あなたたちは、業者からバックマージーン
をしこたま貰い、接待費と称してただ酒を散々飲み、いい思いをしてきましたね。
知らんとはいわせん。今も、本社に役員、部長等など知った顔が偉そうにしている。
ATSにもあったらしい。原価（外注費）削減に消極的なのも、上記、理由による。
皆さん、こんな会社で働けますか。文句あるなら、実名で内容いれて詳しくかいきましょうか？

294 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 20:46:29 ID:Mf/CZh9D0

それから、高橋さん。アクア事業はどうなったの？３５００万円の車買って、2台
ぜんぜん稼動してないらしい。７０００万円の粗利出すのは大変だよ。責任とらんのか。
根来さんM＆Aでそーとー無駄使いしたらしいですね。何千万ですな。社員には罰則と厳しく
幹部は責任取らない会社です。

295 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 21:07:58 ID:cCO/+d4kO

>>293
今更合併前の事を言っても仕方ないだろ

>>294
固有名詞は…ry

296 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 21:42:24 ID:OE/3pm9TO

>>293
旧って合併前の話しなの？
今でもあるでしょ？あれは違うの？

>>294
あのくそどもの悪事をもっと言ってやれ

>>295
固有名詞だとあなたの名前が出るかもしれないもんね

297 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 21:53:34 ID:Mf/CZh9D0

今もあるよ。

298 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 22:01:54 ID:Mf/CZh9D0

外注業者がかたよってるでしょ。たとえば、新店でADが仕事とるとトップダウンで清掃会社はあそこにしろ。
とか

299 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 22:09:58 ID:cCO/+d4kO

>>296
底が浅いな、お前は

300 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 22:15:48 ID:Mf/CZh9D0

言うことはそれだけか。汚れ。

301 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 22:30:42 ID:cCO/+d4kO

まだあるな。
文句ばっかりたれてないで、ちょっとは成果あげろよ！

302 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 22:50:32 ID:DYHYubusO

私は前の事は知りませんが また何かしようとしてるみたいですよ ダイエー関係も入札でとか言って業者変えられたし これがまた 孫受が来て仕事するから使えんし そんなのわかって使わせる アホ臭くて 現場はやれん

303 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/20(金) 23:02:27 ID:DYHYubusO

業者一括仕入れでとか案があるらしいがこの会社馬鹿しかいないの？株式会社しか使うなとか 株式会社受けさせても現場は孫受ひ孫ですよ私達の指名はお客様に相場価格で良い仕事をとひび努力してます 頭から二三十儲ける（株）にたのんでどうする

304 ：スーパーイオンディライト：2008/06/20(金) 23:12:28 ID:DYHYubusO

この会社は登録がないと仕事駄目 個人の仕事しちゃ駄目 利益上げろ 利益が上がるの全部駄目 巡回イビリ 今はスーパーゼネコンでも個人の家でもする時代なのに 給料も仕事も３０年前だね

305 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 00:55:10 ID:fmr9mN/S0

0

306 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 14:04:07 ID:IU/jCY4fO

事故報6/10のリフター行為ってヤツで
やたらリフター人物とかリフター入店書いてあるけどリフターって何ですか？
教えてエラい人

307 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 14:42:39 ID:BkIyV4iyO

なんでこの会社の上層部は馬鹿なんでしょう まあイオンで使えないからイオンから来てるのかな 労基ギリギリか違反がいっぱいですね なんかイオンはそごうの様になりそうな中川農水が目つけてますよ

308 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 15:07:48 ID:ml9vd5rp0

リフターって多分窃盗、万引きらしいと検索したら出て来た。
ttp://blog.tatsuru.com/archives/001181.php
これ見てみ。それらしい事書いてあるから。

309 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 15:14:11 ID:ml9vd5rp0

>>307
労基ぎりぎりなんてもんじゃない。
しっかりと超えている。それを後で修正を掛けている。

310 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 15:46:13 ID:bNpYfXux0

>>298
そうなんすよ、清掃業者を本社が決めるって、なんで？
出来る会社ならまだいいが、まったくやる気なし！
開店だってのに清掃会社が応援者入れないから
結果、ＡＤの応援者頼み。
また次もあの業者に決まったら、設備服脱いで
清掃制服にせんとあかんで。

311 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 18:49:45 ID:IU/jCY4fO

>>308
早レスありがとう！感謝♪

312 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 20:29:59 ID:OI2FMXLj0

N君って　敏君？？

313 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 21:12:56 ID:VAp7KF0e0

トップダウンって。現場の意見を無視するなら、はなから聞くなよな。

314 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 21:41:07 ID:v/ufLRvs0

今月入社の新人がもう辞めた。
実際のところ本当の理由はわからないが、
なんでも仕事が合わない。
こんなはずではなかっただって。
これは記録かな。もっと短い人がいるのかな。

315 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 21:58:54 ID:Pw27jSiW0

>>314
やり直すなら早いうちがいいと悟ったそいつは褒められるべきw

316 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 23:03:25 ID:BkIyV4iyO

この会社 イロイロみょうな事考え出すけど 全部中途半端だし 間違ってる事多いよね 中国まで行って木植えて 自分達は植えた木の100倍紙使わせて ある意味詐欺だね 強制ボランティア 頭で考えてクイズを時ながら打たないといけない受発注 中国共産党の様な懲罰

317 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 23:27:24 ID:z7QGOmhH0

１４

318 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 23:28:57 ID:BkIyV4iyO

今度は何が出る楽しみだね 支店長達はそれを一生懸命下に押し付ける 新入社員なんか育たないよだって 夢 希望がないじゃん給料も生活保護並だし 失敗したら懲罰

319 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/21(土) 23:42:15 ID:BkIyV4iyO

人は失敗して大きくなる懲罰があるなら仕事しないよ 社長 本当の大手企業に人の育て方学びに行ってはどうでしょう あっ外国じゃだめですよ 日本の企業ですよ

320 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 01:52:57 ID:2HYJNje0O

この会社年中ハローワークに募集 世間知らずハローワーク出てる企業は駄目企業だとみな解ってる人が辞める駄目企業競争率高いけどみんな入りたいと思う企業になって下さい 貴方の会社いつも募集してるけど大丈夫と義理の母から言われた 恥ずかし〜

321 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 02:17:39 ID:H135AIVJ0

ブラジルはロナウジーニョ戻せ！

322 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 04:16:30 ID:0SXb5hqK0

電気スタンドのメンテ
誰がやんだよ？

323 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 07:05:51 ID:hpTL8Wwx0

>>319
こんな所に出て来ている企業なんかが良いんじゃね？
http://www.greatplacetowork.jp/best/list-jp.htm

「働きがいのある会社」リスト発表の活動は、リストに入ることだけが調査参加の
意義ではありません。働きがいを高めることに真剣に取組まれている企業の皆様が、
自社の職場を知り、組織を変革するために参加されます。

ADじゃ未来永劫無理だろうな。

324 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 13:19:50 ID:haMfU208O

さっさと交通費上げろよ

倍にしてもいいくらいの値上がりだぞ？


くそ役員どもめ

325 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 17:36:24 ID:pjGRtRW70

あ

326 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 17:36:54 ID:pjGRtRW70

ほ

327 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 17:47:14 ID:2HYJNje0O

ラオス支援の前にP3より下の支援を物価高で生活できませーん

328 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 17:52:41 ID:2HYJNje0O

電池イオンスタンドだってよ 先に自分達の車エコカーにしろ 一般人を実験にするきだね 上手くいったら 社車変えて行くきだね

329 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/22(日) 18:57:55 ID:2HYJNje0O

五Ｓ 上層部を先に五Ｓしましょう

330 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/23(月) 00:44:19 ID:YEJw8m5g0

>>314
うちの現場は最短記録
パート：30分
派遣社員：1日
ってのがある。

331 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/23(月) 00:51:45 ID:Iy6Y/i0y0

現場のことを書き込むと何処の現場か特定されるぞ

332 ：Ｙ・Ｙ・Ｙ：2008/06/24(火) 16:41:34 ID:47PpHdkD0

ＡＤさんは、いいよねええ〜暇でもパソコンに向かってりゃ仕事しているみたい、緊急事態が起きても知ら〜んふり、それでいいのでしょうかね〜ゴクつぶしもいいところ？
センター長は、ＫＹだし、仕事は裁けないし本当に馬鹿ですよ　ジャスコさんに申し訳ないと思わないんですかね〜　ジャスコのあるボウサイナンセンター

333 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 18:28:08 ID:XrS8Ji4LO

みんなの掲示板の大石君の文字が黒くなった

ついに退職させられたって言う事？
人事発令出てた？

334 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 19:07:13 ID:RmLVszNq0

>>332
お前、ADに何を期待してるんだ？

335 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 20:53:54 ID:ugUslH830

大石さんを語ろうと思う君は
退社希望かな
歴史に大石はいない
上司に諂う小石だけ

336 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 20:56:53 ID:ugUslH830

現場で起きている事は
上司だけで雲の中
現場の人間すら知らない

337 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 20:59:28 ID:ugUslH830

健康診断
Ａ検診、Ｂ検診は業務
人間ドックは会社と関係無し
休日に受診だって。

338 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/24(火) 23:58:53 ID:QAMFfNp20

転勤転勤でアホどもに散々こき使われた挙句少ない給料から引かれる二割少々の社宅負担金・・・
会社都合なのだから全額会社で支払えよ！
この会社にいると何が正しいのかさっぱりわからない。
責任負わされるような給料ももらっていないのにすべてこちらが悪いような言い方を客先からされる・・
なんだこの仕事・・
アホ業者の突貫改装工事の後始末をさせられ・・
やってられない！

339 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 00:00:44 ID:QAMFfNp20

本気で転職を考えたほうがよさそうだ

340 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 02:24:27 ID:pt5wMHGaO

>>338 何が正しいかわからなくなってきたら イオン教にはまってきてる〜 この会社になっていい事下には何も無いよあれだけ転勤させてどんだけ金使うんじゃ

341 ：ディスカウントイオンディライト：2008/06/25(水) 02:38:00 ID:pt5wMHGaO

移動が当たり前で通す企業だから 企業理念から終わってるよ 社員の事とかその家族の事とか眼中に無し

342 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 02:47:02 ID:pt5wMHGaO

業者の一括本社でとゆう話は 店舗がしだしたから ADもと思ったみたい 知恵遅れが 店舗の方も一括にして苦労してる 業者が敵がおらんもので生意気になって仕入れ遅れたり

343 ：元ゼネコン：2008/06/25(水) 03:09:57 ID:pt5wMHGaO

物流と一緒なんかありえないでしょ この業界は物流とは正反対でやらないと利益あがらいし良い仕事できない とにかく 業者も（株）とか関係なく 良い仕事が出来る地場のすぐ対応してくれるのが一番 安いしね 本社君達真面目に考えてね ぼくちゃん達

344 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 03:14:31 ID:pt5wMHGaO

机に座ってパソコンばっかしてるから 知恵遅れになるんだよ 一年間現場に出なさい

345 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 03:28:13 ID:pt5wMHGaO

>>337 こんな事をまかり通すうちの労組は終わってます 今年は会社気がついて健康診断の会社が見ていいとゆう 承諾書かかせたが 去年は無かった 個人情報保護法違反だったこんなのがまかり通る会社で〜す

346 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 03:42:32 ID:pt5wMHGaO

うちの労組ってなにしてるの？こんだけ労基違反有るのに三平に言われっぱなしじゃない？ 働かん組合なら金返せ 年収何千万持っていってもいいけちゃんとせいや

347 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 04:02:01 ID:pt5wMHGaO

健康診断 休みで行けと言う事は受けなくても良いという事ですよね 今企業健康診断受けさせ義務有るけどね 次 立替金 10日から20かかるよね戻ってくるの金がないとき 二十日間前借りさせろ サラ金に借りないけんやないかボケ 給料お前達の税金より下しか無いのに

348 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 09:56:31 ID:BxjVXxXY0

>>340-347
そろそろ改行覚えろや…

349 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 10:12:00 ID:pt5wMHGaO

すいません 知恵遅れなもので

350 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 10:47:53 ID:pt5wMHGaO

イオン銀行の強制的口座開設なくなったの三平ちゃん？いつも思いつきで ガルーン書かないで 少し考えて 書きなさい後から消す位なら

351 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/25(水) 19:07:33 ID:738TdpND0

ついでに、そろそろ句読点覚えろや…

352 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/26(木) 00:31:45 ID:6Sx2nJe3O

年六日の連続休暇って取れてる？もし取れなかったら休日出勤扱いに出来るの？

353 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/26(木) 00:52:05 ID:WeIXjQmj0

>>352
取れてない
出来ない

354 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/26(木) 12:38:01 ID:RujCcOIFO

>>353
俺はとれてる
復帰後がるーんに繋ぎたくなくなるのはお約束

355 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/26(木) 16:25:46 ID:UVUUD9ri0

>>352
存在しないものと思え

356 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/27(金) 00:07:00 ID:2FU49Y8qO

う〜ん ADになって、仕事しにくくなったよね PC使って仕事、簡単にするなら解るが、段々難しくなるし 無駄な事ばかり イオン独特 福利厚生 給料 一時金もＡＤになって 士気無くなるような、悲しい始末 この先、どうなるのかなぁ〜

357 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/27(金) 02:55:30 ID:SBr5+qn80

>356
これからもっとやりにくくなります。
まだお若いのであれば、転職したほうがいいでしょう。

358 ：出向者：2008/06/27(金) 09:55:08 ID:F97Sm2Ms0

こんな会社に出向させられた、哀れなこと。

359 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/27(金) 09:57:35 ID:7T+w0V3B0

人事・総務関係の事知ってる奴おったら教えて！
施設のパート社員って採用基準ある？
うちの支店に普通科卒で電気・機械全く苦手の人おるんやけど。

360 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/27(金) 11:34:17 ID:egWONdUg0

>>359
高所恐怖症じゃなければ問題ない
あと、エクセル必須

361 ：出向者：2008/06/27(金) 23:26:17 ID:F97Sm2Ms0

エクセル出来なくてもＯＫ！
入力出来できれば、だいじょう〜ぶだ

362 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/27(金) 23:54:35 ID:xYrk9qeQ0

>>360-361
サンキュー
普通の人間なら設備わからんでもＯＫってことか。

363 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/28(土) 17:13:23 ID:uhqqqis/0

下請けがみんなやるんだから親受けのイオン様は監視室で居眠りしてればいいんじゃないの？？

364 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/28(土) 17:37:37 ID:af8zpRkT0

行動規範110番使ったことある人いますか？

365 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/28(土) 21:16:25 ID:kITtkBQx0

何のアナウンスもないが、そろそろボーナスだよな？

366 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/28(土) 22:51:10 ID:K8V1JCW3O

役割ランク登用試験の筆記の結果っていつわかるの？

連絡が無いのは落ちたという事？

勤務予定組んでもらえないんだけど・・・

367 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/28(土) 23:53:07 ID:2wZ2pOwZ0

>>347
前借りしたいんなら、そういう給料の仕組みのある
別の会社にでも行ったら？

>>352
上半期、下半期に、３日連続。
連続で休日にしてないといけないみたい。
（勤務予定上でね）
連続休暇とって、他の公休日に休日出勤しても別にかまわない。

>>365
大体の金額設定は終わっているはずなので、
もうしばらくしたら、発表あると思うよ。

>>366
試験通った人だけに結果来ているみたい。

368 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 00:15:17 ID:a+gL7fku0

>>362
パートで働いてるのはジーサンやろ

369 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 00:26:28 ID:FStbaZaK0

夏季賞与って7月10日に支給でしょ？

370 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 00:40:16 ID:kKQiYf0BO

>>366
うちは合格、不合格ともに文書が来た

371 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 00:41:42 ID:kr15VomX0

おちたやつにも　通知はきてるよ
まだもらってないなら、支店長か支社に電話してみな

372 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 06:51:56 ID:cDVSm4QN0

通知は来ましたが知らぬ間に
合格基準は筆記テスト○点以上と確か
記載していたはずが、Ｐ（ポイント）以上
で合格と基準が変わっています。
（人事考課Ｐなどを足した曖昧な計算）
サジ加減でどうにでもなるような？

373 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 07:15:56 ID:VQzR+BxIO

>>367
サンクス、連続休暇設定してその分休日出勤やっていいかセンター長に聞いてみるよ。

374 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 08:55:42 ID:c8a+sGoxO

>>364
イオン110番なら使ったことがある。しかし何もしてくれないどころか、どうすればいいか逆に質問された。糞機関だよあんなの。

375 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/29(日) 11:56:11 ID:JXLaoVDv0

>>374
レスありがとうございます。374さんの状況が良くなります様に。
自分はメール→一度電話くださいの返信メール→電話して状況説明・「また状況をメールください」
のところまで来ました。
イオン行動規範110番・相談員氏は何者か気になるところ。
通し番号が結構な数だったので意外と相談する人は多いのかもしれない。

376 ：sage：2008/06/30(月) 01:04:24 ID:59XVwr1G0

>>286
>>288
おたくが使えないから周りが迷惑してるよ。名詞なんてくるわけないだろ。
客先もあんたは責任感が無さ過ぎて、嘘はつくし期限は守らんし話したく
ないと言っておられます。ガルーン見るだけがあんたの仕事か？
周りの状況見てみ。あんたのつけを払わされてる周りの状況を今一度な。
それでも何もする気ないなら..そのうちね..。

>>312
しかしこのＳ長もほんっと下に○投げしかしないやろーだ。
異物騒動、地震といい自分は何もせんですな。人配もろくに
出来んくせに。人望皆無だからしょうがないか。

377 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/30(月) 20:04:46 ID:Sml9/zIP0

ダイエー光明池店のビルメンの榎本所長は　トイレに行かずに
空調機の裏の洗い場で　小便をしている

378 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/06/30(月) 21:08:28 ID:JVVMDobyO

藤原キモイ

379 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 00:32:01 ID:wpniHAsk0

ＳＤＪ南支店のＳ長
セクハラ、パワハラの
うざい奴

380 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 01:00:15 ID:7YDXrRYk0

>>377
>>379
お前らマジかよ…

381 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 02:53:34 ID:7FXgFOBq0

○○所長と表現は前朝日ビル、仕事が出来ない所長が多かったこと

382 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 02:53:38 ID:CuSkCamP0

>>375
メールなら組合のM箱でもいいかと。
対応に大差はないかもしれないけどね。

できるだけ、組合費から
給料もらっている人を使ってあげようよ。

383 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 18:27:47 ID:iz70nrwPO

組合は何を言っても検討中としか回答しないよ、組合費マジでいらねー

384 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/01(火) 23:09:27 ID:xwMCYGoPO

本当これだけ、役に立た無い組合無いよね、だから会社何でもやり放題、組合さん 金使っていいから、会社の悪い所、とことん叩いてよ

385 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 01:20:42 ID:7TwzQGlIO

うちの 110とか組合は、会社の世間に対しての看板です 真剣に処理なんか考えてませんよ 人の事だよ 会社に意見して ナチスイオンに目付けられたく、な〜いだよ！組合の防御に、三平がいるでしょ 逆らうと 人事発令だよ

386 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 15:57:53 ID:8OOpmNPV0

イオンディライトに勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない

387 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 19:36:16 ID:0AwT2/Bq0

イオンディライトに勤めてるんだが、まだ俺は頑張れるかもしれない

388 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 20:48:24 ID:Pb3EAJML0

今日もＮさん
馬鹿騒ぎ

389 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 22:23:55 ID:iLm4WikS0

名目上は、転職による円満退職だが裏は
首になったて辞めると言う噂が中部にあるけど
？？？？誰だろうか

390 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 23:04:15 ID:Pb3EAJML0

何処にだって有る話だね
ところで役職（昇進）の発表まだ？？？

391 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/02(水) 23:05:33 ID:Pb3EAJML0

面接の案内来ないし

392 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 04:52:55 ID:XRt9jxzQO

とっくに不合格の連絡きてるよ支店長の怠慢じゃない？

つうかポイントの明細わからないと次頑張りようがないのに頑張れって・・・

ど〜でもいいや、もう

393 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 13:26:58 ID:MiDyJ6MBO

最近の食品擬装関係のニュースで経済関係の専門家が言ってました。

「常識ある人間が次々と辞めていく会社は上層部が問題を把握しておらず危機感を全くもっていない。または口だけで素早いがされていない。そういう会社は長くは続かない」
と。

全くうちの会社と当てはまっている。

今から就職活動して冬の少ない賞与もらって辞めようと思います

394 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 15:54:55 ID:+oK2Y8Ta0

　夏のボーナスがでたら転職すれば
ま、無理かそんな能力があればもっといい会社にいるかい？

395 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 18:47:04 ID:9/OJikDjO

おまいらボーナスはどんだけ貰えるんだ？

396 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 19:49:22 ID:NCp1L5110

10万くらいかな

397 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 20:33:13 ID:x8H4jejg0

Ｏちゃん
気張ってね
天狗だよ

398 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 20:35:15 ID:x8H4jejg0

だから落ちまくり
仕事は勤務時間に済ましてね

399 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 20:36:10 ID:Punn4xib0

関わりたくないのに、一方的な痴情のもつれから
必死にパワハラを仕掛けてこられて困っています。

400 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 20:49:56 ID:UZx/hANh0

オレ、夏のボーナス貰ったら会社を辞めるんだ・・・・・

401 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 22:00:07 ID:x8H4jejg0

さよなら

402 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/03(木) 22:01:20 ID:x8H4jejg0

上司コア
自分グローバル

403 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 00:38:55 ID:sXReG5LD0

wwそういう方もいるだろうねww

404 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 05:50:28 ID:EGOtWpz90

>>400
今年は何人止めるのかな？
丹野さん大忙しw

405 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 08:06:01 ID:+7+B+J8w0

部長からパワハラを受けている派遣の人がいるんだが、
その部長、わざと周囲に聞こえるように揚げ足を取って怒鳴ったり、
聞き苦しいし、周りの雰囲気も悪くなるんだよね。

その女に構ってもらえなくなった報復らしいが、よっぽどさみしかったらしく
派遣にそこまでムキになるか？と思うくらい追い詰めていて大人げない。
周りもみんな呆れてるよ。

406 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 20:53:25 ID:X6R/zgwP0

内のＮ君見たい
Ａ君もＮ君の風見鶏
部下の出来が悪い〜〜〜
上司が、お下劣〜〜〜

407 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 20:56:03 ID:X6R/zgwP0

>>401
上司の秘密暴いて
やめよう全国キャンペーン

408 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 22:05:50 ID:eez/wJos0

頑張って勉強しても役割ランクの試験受けるだけ無駄みたい
何故なら、最初から受かる人は決まっているから。
受かる人は、前もって支店長通じて人事部に連絡があるから・・
その証拠に、試験の結果のボーダーラインはわかるが
点数の根拠はグレー
最初から受かる人が決まっているなら試験を受けさせないほうが良いのでは
試験にかかる交通費、人件費その分をボーナスに上乗せしたほうが
どれだけの従業員が喜ぶか、考えてほしいものだ

409 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/04(金) 22:51:35 ID:EGOtWpz90

>>408
と負け犬が吼えています

410 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/05(土) 00:13:48 ID:ghCcs/nT0

>>409
あんた勝ち組か？

411 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/05(土) 00:36:11 ID:zMy2uRYR0

堤だが
君たちクビになりたいかね？？
私のマインド解からないかね？？

412 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/05(土) 00:41:01 ID:zMy2uRYR0

辞表書け
人員の３０％削減しないと
私の利益にならないよ
堤も古谷も
岡田が怖い
ｂｙ三好

413 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/07/05(土) 03:51:58 ID:k8aPIUzTO

欠陥受発注と欠陥勤怠入力、人事発令の転勤入替シリーズやめれば、30％位すぐ浮くよ