36協定（笑）

1 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/04/30(水) 20:25:51 ID:kd4cW4o80

オマイら36協定の存在を全国の中学生に説明してこい！
話はそれからだ！！

2 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 02:06:24 ID:y0z88pYt0

２げｔ
労働基準法は中学生くらいから勉強してもいいと思う。

3 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 02:13:33 ID:D1zIuBGv0

>>1
おまえがいけ。話はそれからだろjk

4 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 02:50:03 ID:jg+ur6840

>>1
一週間に36時間以上残業したら駄目なんだっけ？

5 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/01(木) 03:51:06 ID:D1zIuBGv0

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%99%82%E9%96%93%E5%A4%96%E5%8A%B4%E5%83%8D

6 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 23:17:34 ID:cS8XJKkg0

>>2に同意だ。

日本の教育ってこういう大事なこと教えないんだよな

7 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/03(土) 23:40:16 ID:jEPDfiDQ0

「３６協定書」と呼ばれる紙切れを労働基準監督署に提出しておくと、
　・会社が労働者に残業をさせることができます。
　・労基署ではその協定書が毎年出されているかで監視体制をとっています。
　　（が、10年間出さなくても特に指摘は無い）
　・事業場ごとに提出しますので、１工場でやっている不正行為はその工場だけの責任にできます。

･････こんな紙切れのせいで違法行為が蔓延しているのかと思うとムナクソ悪いわ。

8 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/08(木) 00:18:43 ID:N5agdZFr0

大体おれはそんな紙どこにあるのかみたことねーぞ

9 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 21:25:24 ID:Rk69aIXU0

まあこんな親切スレがあっても誰も書き込まないってことは、
みんな馬鹿だって事だね

10 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 22:19:14 ID:XfBAoC2KO

僕は馬鹿じゃない！

11 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/05/09(金) 23:21:14 ID:2vHDRqQwO

もっと、労働者として勉強した方が良いな。